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华为年薪201万天才少年的招聘条件是什么?

提问时间:2023-08-05 10:01 | 栏目 分享 举报已浏览【1378】次 我来回答

匿名

6个回答

回答仅其代表个人观点,请谨慎参阅
匿名网友 2023-08-05 回答 举报

据悉华为「天才少年」的招聘标准非常严格,一般需要经历七轮左右流程:简历筛选、笔试、初次面试、主管面试、若干部长面试、总裁面试、HR面试。在每一环节中,都会经过严格的考核和筛选,因此也会遇到很多挑战和阻碍,任何一个环节出现问题或表现不佳都有可能失败,难度非常大。

匿名网友 2023-08-05 回答 举报

博士毕业于华中科技大学计算机专业的张霁拿到了华为‘天才少年’最高一档年薪201万元。博士才是重点啊。

匿名网友 2023-08-05 回答 举报

感觉华科就是华为的人才库啊

匿名网友 2023-08-05 回答 举报

华为天才少年项目,工资按年度工资制度发放,共有三档,最高年薪达201万元,目前全球仅4人。

匿名网友 2023-08-05 回答 举报

每年华科有不少毕业生都会选择华为,不要只看到人家年薪高,华为的工作强度也很大,付出和收获成正比。

匿名网友 2023-08-05 回答 举报

能入选的真的是天才啊,华为目前口碑还不错,希望这些少年真的能给华为排忧解难。

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