由于肺炎疫情，公司实行了在家线上办公，公司CEO希望能够提高大家的积极性（尤其是业务部门），现在有没有比较好的点子或者小活动能够提高大家的积极性？
这样的方式方法是挺多的，主要有：一是要有具体的督促措施，确保员工能自觉在线工作达到规定时间，完成量化的可考核工作任务指标。二是对个人绩效考核要科学、严格，真正做到奖勤罚懒，奖优罚劣，充分调动员工在家办公的工作积极性。三是可以组织相关业务竞赛活动，如评选一日一星、评选优秀员工、开展劳动竞赛等，促进创优争先。四是在工间休息时间，组织一些网络交流活动，如赛歌、猜迷、做游戏等，以活跃氛围、缓解工作单调。
