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辩论赛:正方提高执行力是领导的事,反方:提高执行力是下属的事,我方是反方

提问时间:2023-01-18 07:24 | 栏目 分享 举报已浏览【2321】次

求资料,越详细越好,急急急

匿名网友 2023-01-18 07:30 精选回答

参考理由:1.领导属于决策型的,下属属于执行型的,光决策,无法确定执行效果,需要下属付诸实施。2.领导属于管理型的,下属属于业务型的,领导只是安排任务、分配任务的,下属才是具体业务的操作者,执行力主要靠下属。3.领导属于宏观型的,下属属于微观型的,领导是从总体上规划全局任务和布局的,下属是负责具体的业务的实施和操作的,总体布局是合理性问题,具体业务才是执行力问题。

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求助大佬。

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您好!新搬的办公室,请详批!辛苦了

多人办公这个位置很好,你的位置西面和南面靠东的一小部分做个不封顶的磨砂的屏风作为隔断就更好了。
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实习办公室MM,

没脸鬼知道谁好看
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请问这兼职赚钱是骗钱的吗?

这种兼职最好不做。对于刷单炒信等虚假交易行为,包括京东、阿里在内的多家电商平台,都出台了严厉的管理及...
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