计算机速录测试主要测试考生听打速录能力，现场播放一段录音资料，考生用简体汉字将录音资料内容录入计算机，满分100分，平均每分钟正确录入100字为满分，按平均每分钟正确录入字数折算计分(即平均每分钟正确录入1字得1分)。
十八线县城，基层院我院书记员主要有三类：1、省高院统一组织招录的聘任制书记员，经过了笔试、速录、面试进来的，和劳务派遣公司签合同，按地区待遇分三个档次，我们院属于第二档，4500/月，扣五险后到手打卡工资在3000元左右，没有公积金，这个钱是省财政负担的。这一部分书记员业务能力相对都比较强，由于我院审判辅助事务没有外包，这部分书记承担了主要的庭审记录，卷宗归档、部分审判辅助事务和执行工作。2、没有统一考试前，院里自己招的聘任制书记员，也是和本地一家劳务公司签订劳务派遣合同，大多都是单位干警子女或者亲属，还有一部分是经熟人介绍来的，待遇和省高院统一招聘书记员的待遇一致，但他们的工资是院里经费自己负担。这部分书记员就比较舒服了，家庭条件都不差，开的都是好车，人也比较有个性，又和本院干警沾亲带故的，平时也懒得搭理在编干警，干活基本靠哄，扶贫、收费这些相对清闲，有时间看书复习考编的工作基本都是他们干。3、小部分公益性岗位也承担书记员的工作，工资就比较低了，是当地人社局承担工资，到手2000多点，但是一般岁数都比较大了，也不会做工作强度大的活。我们县城财政较差，聘任制书记员整体待遇略低于当地机关事业编，当然和卫生、教育系统有大量绩效的事业编比不了，因为没有季度和年终奖，逢年过节有一些工会购物卡、蛋糕卡、电影卡这类的，虽然是聘任制的，但是基本也很稳定，没有极特别情况不会解聘。强度看岗位，我们院案子不多，除了执行局书记员需要经常性出差，相对辛苦一些，其他审判团队基本做到1:1:1，书记员单纯负责庭审记录和卷宗归档，协助法官助理负责一些辅助工作，整体强度不大，基本不用加班，双休日有保障。工作环境尚可，在法院也能学到一些东西和技能，大家都穿制服，当事人也不好区分，大多也都客客气气的，同事相处也比较融洽。在没有更多选择的县城，可以作为考编制的前的过渡职业；在大城市，就没必要了。
