我申请劳动调解后,老板不愿赔偿,又叫我上班怎么办?
提问时间:2024-02-29 18:33 | 栏目 分享 举报已浏览【257】次
匿名网友 2024-02-29 18:43 精选回答
根据劳动合同法规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍工资。另外,还可得到由于用人单位未提前30天以书面形式通知劳动者本人的一个月工资的补偿。
分享 举报 0 10
- 这个不是你的错,轮流上夜班这是天经地义的事情,这是他推卸责任的错误思想在作怪,吵几句没有什么大惊小怪...
- 1913 阅读 114 点赞
- 喝奶茶小人头像是个表情不是动漫
- 1422 阅读 45 点赞
- 提出人选,考试,考核,面试,通过公司任命,公示
- 1748 阅读 67 点赞
- 如果没有试用期,属于正式员工,您12月29日后就可以走人了,但需要说明的是,离职表中交接工作中,部门...
- 2303 阅读 33 点赞
- 游戏策划师,即游戏设计师(GameDesigner),是游戏研发的最核心岗位。他们主要与程序、美术一...
- 3359 阅读 55 点赞