首页热点问题发现等你来答
我要提问

山东上20天班发1300元算违法吗?

提问时间:2024-07-17 17:36 | 栏目 分享 举报已浏览【559】次
匿名网友 2024-07-17 17:42 精选回答

不好说,如果1300元的工资低于当地的最低工资标准,或者工作时间超过法定标准而没有支付相应的加班费,那么这种情况可能违反了劳动法。如果说是试用期,那可能就不算违反了。

站长郑重提示:以上回答来自互联网网友,仅其代表个人观点,请谨慎参阅。

没有提前一个月说要辞职有工资吗?

按劳动法规定应该有工资的,不管干多长时间。所谓的干不够一个月不给工资只是单位自己规定的。提前一个月说...
2976 阅读 62 点赞

第五人格可以给我这个穷人个许愿码吗?

第五人格开学季许愿码1U5W6A92J2X,许愿码可以在天猫旗舰店上面购买,我也只知道这个,其他的忘了(手动滑稽)
3365 阅读 116 点赞

找呀找呀找情头

只是一个闺蜜头像
3580 阅读 90 点赞

公司拖欠工资怎么办?

做申请劳动仲裁。一、未足额发放工资应当认定为拖欠劳动报酬争议1、单位恶意拖欠劳动报酬2、单位非恶意拖...
3759 阅读 50 点赞

之前打工的时候手被压了

这种情况各组织都没有出现坏死现象,怎么可以拔掉,可让指甲通过慢慢生长,其淤血部分会逐渐蜕化掉的,就是需要较长时间罢了。
2927 阅读 61 点赞
最新问答
1感觉公司领导看我不顺眼怎么办? 381 阅读 · 13 点赞
2被人工智能替代的工人,去哪里了? 292 阅读 · 9 点赞
3跟直接领导搞不好关系要不要离职? 279 阅读 · 10 点赞
4辞职后医师执业证遗失,原单位不予以出示证明怎么办? 280 阅读 · 6 点赞
5失业三个月在西安找不到工作怎么办? 310 阅读 · 10 点赞
6调学生档案,学校教研主任居然说没有,我该去找谁要档案? 292 阅读 · 5 点赞