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毫无疑问是实施阶段。因为一个再好的职业生涯规划如果不能实施，或不能很好实施，那或会变成一张写满文字的废纸，或会实现不了其规划的主要目标。这是因为，虽然职业生涯规划制定不那么容易，但毕竟有导师指导或前辈经验参考，最终仍然可较好完成，但这仅仅是万里长征的第一步。坚定的付诸实施，据情况变化调整才是最重要、最关键的。在实施这个重要阶段，主要有两步。第一步是找到适合自己的工作，找工作最重要的就是要人岗匹配，适合自己。实现这一目标相对容易一些，普遍都达到。第二步就是为了通过规划求得职业发展，制定出今后各个阶段的发展平台，并且拿出攻占各个平台的计划和措施，然后坚定走下去。实现这个目标是比较难的，有相当多的意志不坚定者，往往半途而废，难以达成既定目标。只有秉承“有志者事竞成”人，才可能到达胜利的彼岸！
