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工资对不上咋办?

提问时间:2023-10-23 17:13 | 栏目 分享 举报已浏览【1369】次

我承认我很笨。我是临时工,压一天工资,一天一结账,但发工资时间不定时,可能是第二天下午,也可能是第二天半夜,有时候也可能两天发一次,干的挺久都熟人了,所以我也不记工。然后我最后一次发工资时间是19号凌晨3点,发的是18号的工资。但还压了一天工资阿,怎么就没了?老板怎么能给我说他给我发完了呢?然后我把账单拿出来,从这个月1号推到19号,确实少发一次。但是老板说,就算推算,也不可能从以前往现在推,肯定应该从现在往以前推。但按老板说的从现在往以前推那就很麻烦了,以前那请假,放假有时候还上半天,不可能算的那么清楚了。所以想知道应该用什么方法算工资到底有没有结清?我有这个月的账单截图。

匿名网友 2023-10-23 17:19 精选回答

一、与公司沟通看到这边很多人或许要吐槽:玛德,辣鸡小编,公司不发钱还沟通个屁啊。其实不尽然也,根据我自己的从业经验来看,许多基础职工,例如操作工、快递员等缺乏与公司的交流,很多人在离职之后就直接走人,公司没有收到任何关于其离职的信息,不发钱也是自然,所以员工要离职的话要跟公司做好交接工作。1、离职时要确认是否走了离职流程,自己的直属领导是否知悉,公司有无同意。2、离职时工作是否已全部交接,是否有公司的财物仍未归还的情况。3、如若以上都做到了,工资仍然不发,那就要问清楚公司不发工资的原因,在发不出工资的情况下是否愿意提供欠条。如若公司仍然是不愿处理互相推诿的姿态的话,那么你就可以采取别的措施了。

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