首页热点问题发现等你来答
我要提问

应届生见习期考核未通过被辞退有什么补偿?

提问时间:2024-03-28 16:06 | 栏目 分享 举报已浏览【267】次
匿名网友 2024-03-28 16:13 精选回答

正常情况下见习期是没有补偿的,因为见习期并非企业员工。通俗点说就是试用阶段,不合适就辞退,是双方选择的问题。

站长郑重提示:以上回答来自互联网网友,仅其代表个人观点,请谨慎参阅。

想在网上做个兼职有啥好的建议吗...

还记得我了解这个,当时研究了好长时间,问了很多,看了很多,网上也搜了很多,记得很清楚在差一点就要交钱...
1575 阅读 70 点赞

辞职申请已经批啦2019年12月31辞职...

依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期...
1902 阅读 40 点赞

红香酥梨子进入工厂之后在流水线上进行挑选...

应该叫做A品控员
1182 阅读 89 点赞

这是干啥的?

我觉得:这就是一块多功能的手表。上面的红圈是显示分钟、下面的红圈是限时秒的。外延边的数字应该是平放时...
1941 阅读 38 点赞

我被这个工司骗了,

吃一堑,长一智吧!本来,做任何生意前,自己都应该做可行性调查的,而你显然没有做,只是轻信了广告。
3290 阅读 93 点赞
最新问答
1感觉公司领导看我不顺眼怎么办? 286 阅读 · 13 点赞
2被人工智能替代的工人,去哪里了? 209 阅读 · 9 点赞
3跟直接领导搞不好关系要不要离职? 190 阅读 · 10 点赞
4辞职后医师执业证遗失,原单位不予以出示证明怎么办? 196 阅读 · 6 点赞
5失业三个月在西安找不到工作怎么办? 225 阅读 · 10 点赞
6调学生档案,学校教研主任居然说没有,我该去找谁要档案? 209 阅读 · 5 点赞