事情是这样的我原本公司发工资是每月15号发的我是大概三月份入职的4月15是没有工资都到5月15发的3月份整月的工资 但是有一个月拖到20几号才发的工资以后再下一个月的时候直接就30号了现在每个月都是30号发 我想问的是我是不是少了10天地工资。。。。
您离职了……如果是按入职的整倍数时间离职的，工资少了很容易发现的。这个一般看企业发薪机制，通常企业是下发薪，就是当月发上月工资，这样的企业有足够的时间来核算上月的出勤情况（无论是线下还是线上），一般这样的企业是不会有两个周期的。但还有一部分企业是上发薪机制，就是本月发本月工资，那么就要给HR预留足够的薪资核算时间，比如27号发当月工资，那么HR为了确保能准时发薪，就会先导出上月28号到本月27号的考勤作为核算依据，这时就会需要两个周期，一个是计薪周期，1-30号，其中28-30号的工资是预发，一个是考勤周期，为了算薪方便，甚至与有些工资都会经27号后入职的员工工资统一计入到下月发薪。如果您一共工作了45天，那么您应当拿到一个整月（一个计薪周期）的工资，外加半个月的工资。以此类推。
