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用人单位咋给员工申请生育津贴

提问时间:2023-04-06 05:56 | 栏目 分享 举报已浏览【258】次

在线等,谢谢!

匿名网友 2023-04-06 06:58 精选回答

用人单位申请生育津贴流程如下:1、需要先确认该职工生育保险参保是否满一年;其是否符合计划生育政策,有生育服务证(准生证);2、填写生育保险登记表,单位盖章;连同确认妊娠的诊断证明,交社保管理处审核。表格等一般可以在社区(街道)领取;3、经社保审核通过字,盖章;4、参保人,就是该职工,可以凭社保卡(医保卡)到生育保险定点医院,进行产检、分娩,直接享受规定内费用的费用减免;5、孩子出生后,填写生育保险的生育津贴申报表(盖章,填上单位账号),带生育服务证(准生证)、出生证明、户口、结婚证、身份证、分娩住院的出院小结,去社保办理津贴。

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想听一下大家的意见

这个是真不能办!无论如何这种事最后都对有一大堆麻烦事所以直接拒绝想其他办法上学!
1814 阅读 84 点赞

工作因为调个白夜班吵起来了,我的错吗?我...

这个不是你的错,轮流上夜班这是天经地义的事情,这是他推卸责任的错误思想在作怪,吵几句没有什么大惊小怪...
1811 阅读 114 点赞

第一次工作的我,不太了解这个是啥时候上班...

你给班次内容可能不一定全面,但大致可分为早、中(午)、晚,三个班次。1、早班:4:00——11:00...
2153 阅读 54 点赞

在烧烤店工作一段时间后手上出现了很多小红...

一般生活(工作)环境潮湿、阴霉或身体对某些物质(材质)过敏,会出现此情况。去医院诊明原因、及时治疗为好。
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实习办公室MM,

没脸鬼知道谁好看
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