到底该不该辞职

现在的公司做的是行政人事工作，做了4个月，公司规模较小，能购买社保的只有13人，公司内部是股份关系，老总和副总之间有点不合，听说之前吵过架。我的工作大概就这些，新员工入职手续办理，劳动合同、社保办理，公司内部的特种作业电工证等证书动态管理，证书考试报名等，办公用品购买，标书制作，协助商务经理做标书，上传等，还有其他一些领导交代的任务，待遇一般般，扣除社保到手的是有3000不到一点。但是离家近，走路15分钟就到，还能接送孩子到幼儿园，家里也有婆婆可以帮忙，顺路我就自己接送了。我之前面试了一家企业，规模较大，做投标专员，制作标书，开标等，这种岗位我之前做了4年多，一直是自己一个人负责招投标工作，后来因为视力及压力等原因辞职了，现如今又要从事老本行，做标书的人有三四个这样，试用期工资4000，转正后看能力5000以上。离家较远，开车40分钟，公司有宿舍和食堂，晚上可以不回家，但是照顾不了孩子。新公司答应了4月1日去上班。但是他们一直都有在招人，我也担心到时候闲人多。本月初我提前了辞职，老总问了原因立马就签字了，我的原因之一是工资待遇与期待的不符。过来十天，找我谈话，让我别走留下来，工资加500。我现在很纠结，到底要不要辞职。请各位帮忙分析一下，是要照顾好孩子还是要挣钱，我目前是有债务在身的。